Évoluer avec Bufab

Notre ambition est claire : devenir, d’ici à 2020, le leader de notre secteur. Et nous savons comment y parvenir. Nous sommes convaincus que les membres de notre équipe sont indispensables à notre succès et que notre croissance future est intimement liée à cette réussite. C’est pourquoi nous devons rester un employeur modèle qui motive son personnel et lui permet de développer ses compétences.

Index 2019 Egalité professionnelle

Pour 2019, Bufab France a obtenu le très bon score de 87/100, au-dessus du minimum attendu de 75/100.

Cet index , instauré par la Loi, est composé de 4 indicateurs :

  • Les écarts de salaire,
  • L’écart de répartition des augmentations,
  • Les augmentations salariales au retour de congé maternité/adoption
  • Le nombre de femmes parmi les dix plus hautes rémunérations.

Bufab France continuera d’œuvrer, en collaboration avec le CSE, pour faire pour faire progresser la mixité et de l’égalité professionnelle au sein de l’entreprise.

 

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